Przy rekrutacji inżyniera jakości oprogramowania (QA) kluczowe jest zrozumienie przez eksperta metodyk testowania, takich jak testy manualne, automatyczne, testy regresji, testy akceptacyjne użytkownika (UAT) i testy wydajności. Ekspert powinien wykazywać się umiejętnością planowania, projektowania i wykonania testów w sposób, który skutecznie identyfikuje błędy i problemy w oprogramowaniu.

Ważne jest, aby QA Engineer posiadał doświadczenie w automatyzacji testów przy użyciu narzędzi takich jak Selenium, JUnit, TestNG, Cucumber lub podobnych. Znajomość języków skryptowych i programowania (np. Python, Java) ułatwia tworzenie skryptów automatyzujących testy.

Ekspert powinien znać narzędzia do śledzenia i raportowania błędów (np. JIRA, Bugzilla) oraz narzędzia do zarządzania przypadkami testowymi (np. TestRail, Zephyr). Zdolność do dokładnej dokumentacji znalezionych błędów i raportowania postępów w testach jest niezbędna dla skutecznej komunikacji w zespole projektowym.

Umiejętność pracy w środowiskach Agile i Scrum jest coraz częściej wymagana od QA Engineers. Ekspert powinien rozumieć cykle iteracyjne, mieć doświadczenie w szybkim dostosowywaniu planów testowych do zmieniających się wymagań i współpracować z zespołem deweloperskim w duchu ciągłego doskonalenia produktu.

Silne umiejętności analityczne i doskonała uwaga do szczegółów są niezbędne dla identyfikacji, analizy i rozwiązywania problemów oprogramowania. QA Engineer powinien wykazywać się zdolnością do myślenia krytycznego i przewidywania potencjalnych obszarów, gdzie mogą wystąpić błędy.

QA Engineer musi efektywnie komunikować się z innymi członkami zespołu, w tym deweloperami, projektantami produktu i menedżerami projektu. Umiejętność jasnego przedstawiania problemów, proponowania rozwiązań oraz współpracy nad ich wdrożeniem jest kluczowa dla sukcesu projektu.